募集要項 | キャリア採用 | ネゾット株式会社

プランナー

プランナー：データ分析・調査（契約社員）

業務内容

市場調査やWDBグループが蓄積してきたデータの分析・活用を行います。

【具体的な業務内容】

（雇入れ直後）

・新規サービスの公開に向けて、既存サービスの利用度やユーザー満足度等の調査を実施する
・適切な広告方法を検討するため、ターゲットの利用するSNS等を調査する等

（変更の範囲）

・その他プラットフォーム開発、Webサイト制作に関わる業務全般

仕事の魅力

【ご家庭と仕事の両立が可能です】
出勤日数と時間はご希望に合わせて調整できますので、面接時にご希望をお教えください。
また、お子さんの学校行事や体調不良等、ご家族との予定に合わせてお休みの取得が可能です。
プライベートとの両立ができている社員も多く、働きやすい環境です。

【未経験からIT業界に挑戦できます】
経験の有無は問いません。
既存社員の多くも未経験からのスタートでしたが、教育研修を受け、今ではプロジェクトリーダーになる等、活躍しています。
今までの教育実績等から、安心して働ける環境を整えています。

応募条件

【必須条件】

・PCやiPhone等の操作に慣れている方

【歓迎条件】

・調査やデータ分析のご経験がある方

給与

時給：1,500円

諸手当

通勤手当（全額支給）、家賃補助（家賃の70%を会社が負担）、残業手当（全額支給）、引越支度金（引越時に5万円支給）、引越手当（運送費等）、インセンティブ手当（資格手当）等
※家賃補助は居住エリアによって金額に上限あり

昇給

年1回

勤務地

神戸D&L（兵庫県神戸市）
※2024年5月に開設予定です。

就業期間

長期（初回、2回目は1カ月、その後3カ月更新）
※更新は契約期間満了時の業務量、勤務成績・態度、能力、会社の経営状況、従事している業務進捗状況により判断
※通算契約期間の上限無し

勤務時間

9:00～17:00のうち3～7時間程度

就業日

月～金曜日のうち3～5日（応相談）

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、産前産後休業、育児休業、リフレッシュ休暇等
※年間休日126日（2024年度）

福利厚生

【法定福利】

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【法定外福利】

企業型確定拠出年金（DC）、従業員持株制度、GLTD制度（長期障害所得補償制度）、退職金制度、WDBグループ奨学金、社員旅行等

受動喫煙対策

屋内禁煙

応募方法

応募方法はこちら

提出書類

履歴書、職務経歴書

プランナー：企画立案（契約社員）

業務内容

プラットフォーム開発の企画業務に携わっていただきます。プラットフォームを用いた事業構想は既にありますので、それを基に企画書・画面案作成、公開前準備、公開後の効果検証を行います。

【具体的な業務内容】

（雇入れ直後）

・プラットフォームのコンセプトや目的を明文化する
・Adobe XDを使用し、画面構成を作成する
・公開前の周知内容を作成する
・公開後、目的を達成しているか効果検証を実施する等

（変更の範囲）

・その他プラットフォーム開発、Webサイト制作に関わる業務全般

仕事の魅力

【ご家庭と仕事の両立が可能です】
出勤日数と時間はご希望に合わせて調整できますので、面接時にご希望をお教えください。
また、お子さんの学校行事や体調不良等、ご家族との予定に合わせてお休みの取得が可能です。
プライベートとの両立ができている社員も多く、働きやすい環境です。

【未経験からIT業界に挑戦できます】
経験の有無は問いません。
既存社員の多くも未経験からのスタートでしたが、教育研修を受け、今ではプロジェクトリーダーになる等、活躍しています。
今までの教育実績等から、安心して働ける環境を整えています。

応募条件

【必須条件】

・PCやiPhone等の操作に慣れている方

【歓迎条件】

・Adobe XDの操作経験がある方

給与

時給：1,500円

諸手当

通勤手当（全額支給）、家賃補助（家賃の70%を会社が負担）、残業手当（全額支給）、引越支度金（引越時に5万円支給）、引越手当（運送費等）、インセンティブ手当（資格手当）等
※家賃補助は居住エリアによって金額に上限あり

昇給

年1回

勤務地

神戸D&L（兵庫県神戸市）
※2024年5月に開設予定です。

就業期間

長期（初回、2回目は1カ月、その後3カ月更新）
※更新は契約期間満了時の業務量、勤務成績・態度、能力、会社の経営状況、従事している業務進捗状況により判断
※通算契約期間の上限無し

勤務時間

9:00～17:00のうち3～7時間程度

就業日

月～金曜日のうち3～5日（応相談）

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、産前産後休業、育児休業、リフレッシュ休暇等
※年間休日126日（2024年度）

福利厚生

【法定福利】

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【法定外福利】

企業型確定拠出年金（DC）、従業員持株制度、GLTD制度（長期障害所得補償制度）、退職金制度、WDBグループ奨学金、社員旅行等

受動喫煙対策

屋内禁煙

応募方法

応募方法はこちら

提出書類

履歴書、職務経歴書

デザイナー

デザイナー（正社員）

業務内容

（雇入れ直後）

入社後は、デザイナーとしてWDBグループ各社Webサイトの企画・制作・運用に携わっていただきます。
※経験や知識、興味のある部分から手がけていただく予定です。

（変更の範囲）

その他プラットフォーム開発、Webサイト制作に関わる業務全般を行っていただく可能性があります。

仕事の魅力

当社は外注することが少なく、プロジェクトの多くの部分を内製化しています。各メンバーとともに、他部署とのヒアリング・課題抽出から参加し、ターゲット確認、ビジネスゴールの設定といった上流部分から関わることができますので、これまでの経験を活かせるとともに、多岐に渡る知識を得て、達成感を味わうことができます。

応募条件

【必須スキル／経験】

・四大卒以上
・Webサイト構築の全般に関する知識
・ドキュメント作成能力（企画書・仕様書作成の経験）
・Webサイトのデザイン・コーディングに関する実務経験
・チームや他部署とのコミュニケーション能力
・より良いWebサイトとその実現方法を考え続けられる能力
・Photoshop、Illustrator、Visual Studio Codeのスキル

【歓迎スキル／経験】

・Webマーケティングの知識
・スマートフォン向けWebサイトの制作

給与

月給：24万円～31万円（能力・経験により応相談）
※賞与年2回

諸手当

通勤手当（全額支給）、家賃補助（家賃の70%を会社が負担）、残業手当（全額支給）、引越支度金（引越時に5万円支給）、引越手当（運送費等）、インセンティブ手当（資格手当）等
※家賃補助は居住エリアによって金額に上限あり

昇給

年1回

勤務地

東京D&L（東京都中央区）
神戸D&L（兵庫県神戸市）
※2024年5月に開設予定です。
※2025年夏頃に三宮ビル完成予定のため、それ以降勤務地変更の可能性があります。

勤務時間

9:00～17:00（実働7時間、休憩1時間）※残業あり

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、産前産後休業、育児休業、リフレッシュ休暇等
※年間休日126日（2024年度）

福利厚生

【法定福利】

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【法定外福利】

企業型確定拠出年金（DC）、従業員持株制度、GLTD制度（長期障害所得補償制度）、退職金制度、WDBグループ奨学金、社員旅行等

試用期間

入社後3カ月（本採用と労働条件に変更はありません）

受動喫煙対策

屋内禁煙

応募方法

応募方法はこちら

提出書類

履歴書、職務経歴書

デザイナー：Web制作（契約社員）

業務内容

（雇入れ直後）

Adobe XDを使用し、自社プラットフォームやWebサイトのデザイン資料の作成を行います。

（変更の範囲）

その他プラットフォーム開発、Webサイト制作に関わる業務全般を行っていただく可能性があります。

仕事の魅力

【ご家庭と仕事の両立が可能です】
出勤日数と時間はご希望に合わせて調整できますので、面接時にご希望をお教えください。
また、お子さんの学校行事や体調不良等、ご家族との予定に合わせてお休みの取得が可能です。
プライベートとの両立ができている社員も多く、働きやすい環境です。

【未経験からIT業界に挑戦できます】
経験の有無は問いません。
既存社員の多くも未経験からのスタートでしたが、教育研修を受け、今ではプロジェクトリーダーになる等、活躍しています。
今までの教育実績等から、安心して働ける環境を整えています。

応募条件

【必須条件】

・PCやiPhone等の操作に慣れている方

【歓迎条件】

・Adobe XDの操作経験がある方

給与

時給：1,500円

諸手当

通勤手当（全額支給）、家賃補助（家賃の70%を会社が負担）、残業手当（全額支給）、引越支度金（引越時に5万円支給）、引越手当（運送費等）、インセンティブ手当（資格手当）等
※家賃補助は居住エリアによって金額に上限あり

昇給

年1回

勤務地

神戸D&L（兵庫県神戸市）
※2024年5月に開設予定です。

就業期間

長期（初回、2回目は1カ月、その後3カ月更新）
※更新は契約期間満了時の業務量、勤務成績・態度、能力、会社の経営状況、従事している業務進捗状況により判断
※通算契約期間の上限無し

勤務時間

9:00～17:00のうち3～7時間程度

就業日

月～金曜日のうち3～5日（応相談）

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、産前産後休業、育児休業、リフレッシュ休暇等
※年間休日126日（2024年度）

福利厚生

【法定福利】

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【法定外福利】

企業型確定拠出年金（DC）、従業員持株制度、GLTD制度（長期障害所得補償制度）、退職金制度、WDBグループ奨学金、社員旅行等

受動喫煙対策

屋内禁煙

応募方法

応募方法はこちら

提出書類

履歴書、職務経歴書

デザイナー：動画制作（契約社員）

業務内容

（雇入れ直後）

会社PR動画や社内研修動画等の制作を行います。

（変更の範囲）

その他プラットフォーム開発、Webサイト制作に関わる業務全般を行っていただく可能性があります。

仕事の魅力

【ご家庭と仕事の両立が可能です】
出勤日数と時間はご希望に合わせて調整できますので、面接時にご希望をお教えください。
また、お子さんの学校行事や体調不良等、ご家族との予定に合わせてお休みの取得が可能です。
プライベートとの両立ができている社員も多く、働きやすい環境です。

【未経験からIT業界に挑戦できます】
経験の有無は問いません。
既存社員の多くも未経験からのスタートでしたが、教育研修を受け、今ではプロジェクトリーダーになる等、活躍しています。
今までの教育実績等から、安心して働ける環境を整えています。

応募条件

【必須条件】

・PCやiPhone等の操作に慣れている方

【歓迎条件】

・動画制作経験がある方

給与

時給：1,500円

諸手当

通勤手当（全額支給）、家賃補助（家賃の70%を会社が負担）、残業手当（全額支給）、引越支度金（引越時に5万円支給）、引越手当（運送費等）、インセンティブ手当（資格手当）等
※家賃補助は居住エリアによって金額に上限あり

昇給

年1回

勤務地

神戸D&L（兵庫県神戸市）
※2024年5月に開設予定です。

就業期間

長期（初回、2回目は1カ月、その後3カ月更新）
※更新は契約期間満了時の業務量、勤務成績・態度、能力、会社の経営状況、従事している業務進捗状況により判断
※通算契約期間の上限無し

勤務時間

9:00～17:00のうち3～7時間程度

就業日

月～金曜日のうち3～5日（応相談）

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、産前産後休業、育児休業、リフレッシュ休暇等
※年間休日126日（2024年度）

福利厚生

【法定福利】

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【法定外福利】

企業型確定拠出年金（DC）、従業員持株制度、GLTD制度（長期障害所得補償制度）、退職金制度、WDBグループ奨学金、社員旅行等

受動喫煙対策

屋内禁煙

応募方法

応募方法はこちら

提出書類

履歴書、職務経歴書

デザイナー：コーディング（契約社員）

業務内容

（雇入れ直後）

自社プラットフォームやWebサイトの更新等のコーディング業務を行います。

（変更の範囲）

その他プラットフォーム開発、Webサイト制作に関わる業務全般を行っていただく可能性があります。

仕事の魅力

【ご家庭と仕事の両立が可能です】
出勤日数と時間はご希望に合わせて調整できますので、面接時にご希望をお教えください。
また、お子さんの学校行事や体調不良等、ご家族との予定に合わせてお休みの取得が可能です。
プライベートとの両立ができている社員も多く、働きやすい環境です。

【未経験からIT業界に挑戦できます】
経験の有無は問いません。
既存社員の多くも未経験からのスタートでしたが、教育研修を受け、今ではプロジェクトリーダーになる等、活躍しています。
今までの教育実績等から、安心して働ける環境を整えています。

応募条件

【必須条件】

・PCやiPhone等の操作に慣れている方

【歓迎条件】

・コーディング経験がある方
・プログラミングの知識がある方

給与

時給：1,500円

諸手当

通勤手当（全額支給）、家賃補助（家賃の70%を会社が負担）、残業手当（全額支給）、引越支度金（引越時に5万円支給）、引越手当（運送費等）、インセンティブ手当（資格手当）等
※家賃補助は居住エリアによって金額に上限あり

昇給

年1回

勤務地

神戸D&L（兵庫県神戸市）
※2024年5月に開設予定です。

就業期間

長期（初回、2回目は1カ月、その後3カ月更新）
※更新は契約期間満了時の業務量、勤務成績・態度、能力、会社の経営状況、従事している業務進捗状況により判断
※通算契約期間の上限無し

勤務時間

9:00～17:00のうち3～7時間程度

就業日

月～金曜日のうち3～5日（応相談）

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、産前産後休業、育児休業、リフレッシュ休暇等
※年間休日126日（2024年度）

福利厚生

【法定福利】

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【法定外福利】

企業型確定拠出年金（DC）、従業員持株制度、GLTD制度（長期障害所得補償制度）、退職金制度、WDBグループ奨学金、社員旅行等

受動喫煙対策

屋内禁煙

応募方法

応募方法はこちら

提出書類

履歴書、職務経歴書

Webエンジニア

Webエンジニア（正社員）

業務内容

システムエンジニア

（雇入れ直後）

人材派遣・人材紹介・その他人材採用に関する自社Webサービスの開発をお任せします。要件定義、基本設計、ドキュメント作成、テスト設計等の工程を担当します。企画担当者が作成した資料やヒアリングにより、サービスや画面の仕様を理解し、要件定義、基本設計を行い、開発担当者がプログラミングを開始できる状態にします。また、継続的な仕様管理者として、開発者をリードすることが期待されています。

（変更の範囲）

その他プラットフォーム開発、Webサイト制作に関わる業務全般を行っていただく可能性があります。

プログラマー

（雇入れ直後）

人材派遣・人材紹介・その他人材採用に関する自社Webサービスのシステム開発を行います。

【開発環境】

・言語：PHP
・フレームワーク：Laravel
・データベース：SQL Server
・ソースコード管理：Git
・情報共有ツール：Slack、Backlog
・その他：Docker、Redis、Azure

※新しい技術は積極的に取り入れていきます。

（変更の範囲）

その他プラットフォーム開発、Webサイト制作に関わる業務全般を行っていただく可能性があります。

仕事の魅力

新しいプラットフォーム開発に携わることができます。今まで培った経験・スキルを活かすことができます。

応募条件

【必須スキル／経験】

システムエンジニア

・高卒以上
・システム開発における要件定義もしくは、基本設計の経験をお持ちの方（経験5年以上）

プログラマー

・高卒以上
・Webアプリケーションの開発経験
・LaravelやRails等のMVCフレームワークを用いた開発経験
・Gitを利用したチームでの開発経験
・MySQL等のRDBMSを用いたWebアプリケーションの開発経験

【歓迎スキル／経験】

プログラマー

・Angular、Vue.js、React等のフレームワークを使ったアプリケーションの開発経験

給与

年俸：500万円～800万円（経験・能力により応相談）
※年俸制のため賞与は年俸に含まれます。

諸手当

通勤手当（全額支給）、家賃補助（家賃の70%を会社が負担）、残業手当（全額支給）、引越支度金（引越時に5万円支給）、引越手当（運送費等）、インセンティブ手当（資格手当）等
※家賃補助は居住エリアによって金額に上限あり

昇給

年1回

勤務地

神戸D&L（兵庫県神戸市）
※2024年5月に開設予定です。
※2025年夏頃に三宮ビル完成予定のため、それ以降勤務地変更の可能性があります。

勤務時間

9:00～17:00（実働7時間、休憩1時間）※残業あり

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、産前産後休業、育児休業、リフレッシュ休暇等
※年間休日126日（2024年度）

福利厚生

【法定福利】

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【法定外福利】

企業型確定拠出年金（DC）、従業員持株制度、GLTD制度（長期障害所得補償制度）、退職金制度、WDBグループ奨学金、社員旅行等

試用期間

入社後3カ月（本採用と労働条件に変更はありません）

受動喫煙対策

屋内禁煙

応募方法

応募方法はこちら

提出書類

履歴書、職務経歴書

Webエンジニア：プログラミング（契約社員）

業務内容

プラットフォームやWebサイトのプログラミング・公開前後のテストを行います。

【具体的な業務内容】

（雇入れ直後）

・Java等の言語を使用したプログラミング
・公開前に仕様書通りにできているかのテスト等

（変更の範囲）

・その他プラットフォーム開発、Webサイト制作に関わる業務全般

仕事の魅力

【ご家庭と仕事の両立が可能です】
出勤日数と時間はご希望に合わせて調整できますので、面接時にご希望をお教えください。
また、お子さんの学校行事や体調不良等、ご家族との予定に合わせてお休みの取得が可能です。
プライベートとの両立ができている社員も多く、働きやすい環境です。

【未経験からIT業界に挑戦できます】
経験の有無は問いません。
既存社員の多くも未経験からのスタートでしたが、教育研修を受け、今ではプロジェクトリーダーになる等、活躍しています。
今までの教育実績等から、安心して働ける環境を整えています。

応募条件

【必須条件】

・PCやiPhone等の操作に慣れている方

【歓迎条件】

・プログラミング経験がある方
・コーディング経験がある方

給与

時給：1,500円

諸手当

通勤手当（全額支給）、家賃補助（家賃の70%を会社が負担）、残業手当（全額支給）、引越支度金（引越時に5万円支給）、引越手当（運送費等）、インセンティブ手当（資格手当）等
※家賃補助は居住エリアによって金額に上限あり

昇給

年1回

勤務地

神戸D&L（兵庫県神戸市）
※2024年5月に開設予定です。

就業期間

長期（初回、2回目は1カ月、その後3カ月更新）
※更新は契約期間満了時の業務量、勤務成績・態度、能力、会社の経営状況、従事している業務進捗状況により判断
※通算契約期間の上限無し

勤務時間

9:00～17:00のうち3～7時間程度

就業日

月～金曜日のうち3～5日（応相談）

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、産前産後休業、育児休業、リフレッシュ休暇等
※年間休日126日（2024年度）

福利厚生

【法定福利】

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【法定外福利】

企業型確定拠出年金（DC）、従業員持株制度、GLTD制度（長期障害所得補償制度）、退職金制度、WDBグループ奨学金、社員旅行等

受動喫煙対策

屋内禁煙

応募方法

応募方法はこちら

提出書類

履歴書、職務経歴書

インフラエンジニア

インフラエンジニア（正社員）

業務内容

自社Webサービスのインフラ構築・保守のお仕事です。

【主な業務】

（雇入れ直後）

・クラウドサーバをはじめサービスインフラストラクチャの構築、運用、障害対応
・Apache、Nginx等、Webサーバについての運用
・ネットワークインフラの運用
・サーバ機器の物品調達

（変更の範囲）

・その他プラットフォーム開発、Webサイト制作に関わる業務全般

仕事の魅力

新しいプラットフォーム開発に携わることができます。今まで培った経験・スキルを活かすことができます。

応募条件

【必須スキル／経験】

・高卒以上
・TCP／IP、HTTP等のネットワークプロトコルやアーキテクチャに対する理解
・クラウドサーバをはじめサービスインフラストラクチャの構築、運用、障害対応経験
・Apache、Nginx等、Webサーバについての運用経験
・ネットワークインフラの運用、構築経験
・Git等バージョン管理システムの利用経験
・サーバ機器の物品調達、メーカーとの折衝経験

給与

年俸：550万円～650万円
※年俸制のため賞与は年俸に含まれます。

諸手当

通勤手当（全額支給）、家賃補助（家賃の70%を会社が負担）、残業手当（全額支給）、引越支度金（引越時に5万円支給）、引越手当（運送費等）、インセンティブ手当（資格手当）等
※家賃補助は居住エリアによって金額に上限あり

昇給

年1回

勤務地

WDBホールディングス本社（兵庫県姫路市）

※2025年夏頃に三宮ビル（兵庫県神戸市）完成予定のため、それ以降兵庫県神戸市での勤務の可能性があります。

勤務時間

9:00～17:00（実働7時間、休憩1時間）※残業あり

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、産前産後休業、育児休業、リフレッシュ休暇等
※年間休日126日（2024年度）

福利厚生

【法定福利】

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【法定外福利】

企業型確定拠出年金（DC）、従業員持株制度、GLTD制度（長期障害所得補償制度）、退職金制度、WDBグループ奨学金、社員旅行等

試用期間

入社後3カ月（本採用と労働条件に変更はありません）

受動喫煙対策

屋内禁煙

応募方法

応募方法はこちら

提出書類

履歴書、職務経歴書